元月15日，公司在工程技术楼A座512会议室召开全院大会，会议由经理吕凯主持，公司全体教职工参加。
吕凯根据公司绩效工资分配办法，向全院教职工详细讲解了绩效工资的组成部分和分配方案。他强调，绩效工资将充分体现“多劳多得、优劳优酬”的原则，突出对优秀贡献的奖励，确保分配过程公开、透明，公司将加大对工作表现突出的教师的奖励力度，以激励全体教职工积极投身教学和科研工作，推动公司整体发展。
公司党委书记陈博向全院职工通报了2025年1月8日巡察“回头看”反馈会议的相关内容。他指出公司针对每一个问题将制定具体整改措施，确保整改落实到位。整改工作需要全体教师的共同参与和监督，确保问题得到有效解决，推动公司工作持续改进。
此次全院大会明确了公司在绩效工资分配的导向和整改工作的具体要求，为全院教职工进一步了解公司发展方向、改进措施和工作重点提供了清晰指引。
